DESCRIÇÃO: "Suporte nas atividades administrativas/comerciais nas filiais; "Atendimento telefônico e recepção "Acompanhamento e envio do contas a pagar para o setor financeiro; "Realiza a compra de materiais de escritório, limpeza e etc. "Apoio ao RH da matriz no atendimento aos funcionários; "Apoio na organização de eventos na filial (coffee break, treinamentos e reuniões) "Realiza a cotação, compra e reserva de passagens aéreas e hospedagem "Suporte nos pedidos de venda, locação, comodato, demonstração e empréstimo Superior cursando em Administração e áreas afins Experiência na área administrativa Conhecimento em Pacote Office

• EXPERIÊNCIA: Microsoft Excel (Obrigatório) Administração (Obrigatório) Atendimento ao Cliente (Obrigatório)
• HORÁRIO: Comercial - De segunda à sexta-feira
• BENEFÍCIOS: Assistência médica Assistência odontológica Auxílio-creche Convênios e descontos comerciais Seguro de vida Vale-alimentação Vale-refeição Vale-transporte
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: São Paulo / SP Av: Paulista
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Recepcionar pacientes; Cuidar da agenda; Oferecer produtos e serviços ao paciente; Preencher CRM de acordo com as demandas; Proatividade Carisma; Excel intermediário. Obrigatório ter experiência na função.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Benefícios Assistência Médica / Medicina em grupo, Seguro de Vida em Grupo, Tíquete Refeição, Tíquete Alimentação, Auxílio Creche, Vale Transporte
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: São Paulo / SP - Av: Paulista
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Manutenção preventiva e corretiva em equipamentos médicos; Rodas diárias; Preenchimento de relatórios técnicos; Alimentação de informação no sistema de gestão; Retorno técnico a clientes; Compra de peças e materias para manutenção; Organização e limpeza do setor.

• EXPERIÊNCIA: Desejável experiencia em manutenção de máquinas e equipamentos hospitalares; Pró-atividade; Organização e Boa comunicação.
• FORMAÇÃO: Técnologo em Engenharia Biomedica; Técnologo em Eletrônica ou Eletrotécnica;
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de Vida em Grupo, Tíquete Alimentação
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Goiânia / GO
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Trabalhar junto com os colegas de vendas para entender o que foi vendido a um cliente e como devemos gerenciar as expectativas durante todo o programa Responder rapidamente a todos os e-mails/solicitações do cliente (temos orgulho de um tempo de resposta rápido e de sermos fáceis de trabalhar) Estabelecer um relacionamento de consultor confiável com cada cliente atribuído e impulsionar o valor contínuo de nossos produtos e serviços Criar programas de clientes em nossa plataforma Salesforce e solucionar quaisquer problemas com o programa ou leads Responder ao feedback do cliente e fornecer recomendações e otimizações para suas campanhas Conduzir contato cadenciado com os clientes, verificando suas campanhas e entrando em contato para revisar o desempenho e coletar feedback. Trabalhe com clientes para entender o desempenho do programa e fornecer orientação estratégica sobre táticas para melhorar a segmentação do programa Incorpore novos clientes e desenvolva e apresente análises de campanha para discutir estratégias de negócios de alto nível com os principais clientes Ajude a estabelecer processos para aumentar a eficiência e oferecer soluções criativas para resolver problemas Quem você é Experiência em manter comunicação regular com o cliente por meio digital, Habilidade em gerenciar tempo e priorizar tarefas em projetos de equipe, garantindo coordenação suave e atenção aos detalhes ao lidar com vários clientes Ansioso para aprender e desenvolver habilidades na preparação de resumos detalhados de campanha, análise de dados e rastreamento de metas e KPIs do cliente para garantir que o sucesso do programa esteja alinhado com as expectativas Familiarizado com a manutenção de insights de saúde da conta e garantindo que o Salesforce ou sistemas de CRM semelhantes sejam mantidos atualizados e precisos Organizado e orientado a detalhes, capaz de revisar leads para precisão e alinhamento com critérios de segmentação, especialmente durante a entrega inicial da campanha Solucionador de problemas criativo com fortes habilidades analíticas e de pensamento crítico Profissional ágil que se destaca em um ambiente acelerado e prospera em estratégias de pivotamento contínuo para impulsionar as necessidades de negócios. Inglês intermediário.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Refeição/ Alimentação flexíveis Assistência Médica Assistência Odontológica Assistência Médica para Pets Vale Cultura/Educação Seguro de Vida Wellhub Totalpass Parceria com o SESC Subsídio para curso de idiomas (Inglês ou Espanhol) Modelo de trabalho híbrido Auxílio Home Office Auxílio Creche Day off de aniversário Parcerias com instituições de ensino Vale transporte Licenças Maternidade e Paternidade estendidas.
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Campinas / SP
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: Deve ter pelo menos 5 anos de experiência anterior em supervisão. Responsável por todos os equipamentos e sua manutenção. Coordena todo o fluxo de trabalho e responsabilidades para. Mantém programas de sistema ERP para inserir e liberar itens de estoque com precisão. Deve ter um entendimento completo de todos os sistemas e procedimentos. Mantém registros de estoque corretos para áreas de depósito e fluxo de trabalho. Resolve discrepâncias de estoque pesquisando problemas de estoque e determinando o melhor curso de ação para resolver o problema e evitar ocorrências futuras. Coordena contagens de ciclo e outras contagens de estoque conforme necessário. Coordena atividades com outros departamentos para garantir procedimentos adequados em relação à movimentação de materiais fora do local e internamente. Garante que todas as remessas sejam concluídas e todos os pacotes sejam enviados para a pessoa ou local correto, conforme orientado pelo tíquete de trabalho diário ou instruções especiais do cliente. Comunica quaisquer problemas ou questões de qualidade, devido a erros de impressão, laminação ou envio, aos indivíduos apropriados. Verifica duas vezes todas as remessas que saem da unidade de produção quanto a erros antes de chegarem ao cliente. Mantém todas as áreas de trabalho seguras, limpas e em boas condições. Segue quaisquer outras instruções dadas por supervisores e/ou gerência para concluir outras tarefas ou projetos, garantindo que os objetivos sejam cumpridos com precisão e dentro do prazo estipulado. Faz sugestões para mudanças e melhorias processuais para garantir um processo de melhoria contínua. Recruta, treina, supervisiona, desenvolve e conduz avaliações de desempenho para a equipe do departamento. Outras tarefas atribuídas pela gerência. A frequência regular é uma função essencial desta posição.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Transporte ou reembolso de Km se houver veículo próprio; Vale Refeição; Seguro de Vida; PLR; Auxílio funeral; Auxílio creche / Criança especial; Assistência Médica; Descontos em Academias / Práticas Esportivas; Parcerias educacionais com descontos em cursos.
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Brasília / DF
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Monitorar de perto o desempenho do motorista por meio do uso de tecnologia disponível e outros recursos de controle Manter registros detalhados de pagamento do motorista, manutenção do equipamento e desempenho do equipamento Revisar registros e papelada do motorista para garantir precisão e adesão à política e aos regulamentos do Departamento de Transporte Monitorar de perto o equipamento para garantir operação segura e minimizar quebras Solicitar peças e equipamentos necessários usados ​​no desempenho das responsabilidades do motorista Revisar o roteamento e fazer os ajustes necessários para garantir eficiência ideal Contratar, treinar, direcionar e disciplinar o pessoal de transporte para obter o uso mais eficaz de ativos humanos e físicos Planejar e programar a atribuição de trabalho para o pessoal de transporte Verificar faturas do fornecedor e preencher vouchers Monitorar registros de viagem e relatórios de combustível para quilometragem, custos de combustível e economia de combustível Monitorar despesas mensais em relação ao planejamento e fazer as alterações necessárias Executar os requisitos necessários do Departamento de Transporte Outras tarefas atribuídas pela Gerência Garantir que a conscientização sobre segurança e as práticas de conformidade sejam respeitadas no departamento e no centro de distribuição Dirigir e coordenar todas as observações do motorista relativas a operações seguras, o desempenho e procedimentos de entrega precisos.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Refeição/ Alimentação flexíveis Assistência Médica Assistência Odontológica Vale Cultura/Educação Seguro de Vida Wellhub Totalpass Parceria com o SESC Subsídio para curso de idiomas (Inglês ou Espanhol) Auxílio Creche Day off de aniversário Parcerias com instituições de ensino Vale transporte Licenças Maternidade e Paternidade estendidas.
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Anápolis / GO
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: O gerente de operações atenderá e excederá os objetivos de negócios, garantindo a obtenção consistente de todos os KPIs financeiros e operacionais. Necessário para gerenciar em parceria com equipes de suporte multifuncionais para fornecer uma condição de segurança excepcional a todos os funcionários, atender às expectativas do cliente em termos de qualidade e entrega. Gerenciar, inspirar e motivar vários líderes de operação/suporte para garantir a excelência operacional e atingir alto engajamento dos funcionários e melhoria contínua. Desenvolver e executar o plano estratégico para fornecer suporte e melhorar continuamente o conhecimento, as habilidades e o ambiente de aprendizagem em uma organização de engenharia e manufatura multinacional de médio porte e alta diversidade. Principais responsabilidades: Coordenar áreas funcionais e interdepartamentais para exceder os objetivos estratégicos e os KPIs do painel. Monitorar os resultados e as necessidades de cada operador da planta. Revisar continuamente as necessidades e desejos para alinhar à solidez financeira de uma fabricação de operações de excelência. Estabelecer e aplicar políticas de operações. Liderança na organização para modelar, envolver e comprometer. Coordenar a justificativa, implantação e implementação de grandes projetos orçamentários. Gerenciar e garantir a conformidade com a conduta ética e o manual do funcionário. Desenvolver e implementar planos para utilizar materiais, mão de obra e equipamentos de forma eficiente. Garantir que todas as peças, montagens e produtos finais sejam produzidos dentro do cronograma e de acordo com os requisitos estabelecidos. Trabalhar com a equipe de produção e equipe de suporte para desenvolver planos, cronogramas e metas de fabricação e produção. Garantir que o desempenho da fabricação e as metas de qualidade sejam cumpridas. Gerenciar as atividades de supervisores e/ou colaboradores individuais. Responsável por contratar, desenvolver e reter funcionários valiosos, avaliações de desempenho e revisões salariais para subordinados diretos. Responsável pelo desenvolvimento do pool de talentos operacionais, otimizando as habilidades da equipe existente, em parceria com nossas equipes de recrutamento interno para atrair os melhores talentos externos, em linha com a estrutura acordada, o planejamento de sucessão estará em vigor para garantir que as principais funções sejam preenchidas e o talento individual seja reconhecido. Ter um modelo de Comunicação e Engajamento bem definido em vigor para garantir que todas as equipes entendam o desempenho do negócio e também que entendam as necessidades de suas equipes. A identificação contínua da implementação das melhores práticas operacionais por meio da interação com as equipes mais amplas. Motivar e gerenciar efetivamente o desempenho de Supervisores e equipe de suporte dentro da conta para garantir a entrega de metas gerais e plano de negócios. Selecionar, gerenciar e orientar efetivamente Supervisores e equipe de suporte. Capacidade de demonstrar a obtenção de resultados, por exemplo, melhorias de negócios, economia de custos, geração de receita. Excelente liderança, gestão de pessoas, comunicação e habilidades de influência em um nível sênior. Experiência em gerenciar grandes contact centers multi-site/multi-qualificados. Capacidade de construir e manter relacionamentos fortes com clientes. Capacidade de demonstrar ser capaz de traduzir a estratégia de negócios em entrega diária. Forte compreensão comercial e responsabilidade anterior por metas de lucro. Definir e revisar padrões de desempenho de qualidade. Definir e revisar objetivos organizacionais/de produtividade. Gerenciar o engajamento do cliente. Responsável pela continuidade dos negócios. Capacidade de gerenciar e influenciar as principais partes interessadas. Cumprir a Política de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, seguindo os procedimentos e instruções de trabalho aplicáveis ​​às suas atividades para a participação nos Objetivos e Metas estabelecidos.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Transporte ou reembolso de Km se houver veículo próprio; Vale Refeição; Seguro de Vida; Auxílio funeral; Auxílio creche / Criança especial; Assistência Médica; Descontos em Academias / Práticas Esportivas; Parcerias educacionais com descontos em cursos.
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Goiânia / GO
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Design, develop, and maintain Java-based applications using Java 8, Spring Boot, and JPA to meet business requirements. Build and manage microservices-based applications, ensuring scalability, reliability, and efficient communication between services. Work with PostgreSQL databases, optimize JDBC performance, and write efficient database queries to support high-performance applications. Design and implement RESTful APIs, ensuring secure and seamless integration with external services. Use Docker for containerizing applications and Kubernetes for deploying, scaling, and managing containerized applications as part of the CI/CD pipeline. Implement the ELK stack for logging, monitor application health using Dynatrace, and troubleshoot issues efficiently. Utilize Linux commands to manage server environments, handle application deployment, and perform routine maintenance tasks. Configure and manage API gateways for secure and efficient API traffic handling. Use Keycloak for identity and access management, ensuring secure user authentication and authorization.Collaborate with cross-functional teams, provide technical guidance to junior developers, and promote best practices within the team.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Refeição ou Alimentação; Assistência Médica e Assistência Odontológica; Auxílio creche; Convênio com Farmácia; Cartão GoodCard; Parcerias com Universidades e Escolas de Idiomas; Parceria de descontos com Seguro Auto e Residência; Gympass
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: São Paulo / SP - Faria Lima
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: QA with ISO8583 Must have above average to strong experience: Simulator knowledge on authorization ISO8583 formats Build and manage ISO8583 test cases within an authorization simulator Knowledge to create complete testing scenarios Experience With Mentoring And Training On Simulators Experience in test planning and defect management Experience In Functional Testing, Integration Testing, And Regression Testing Ability to research/problem solve when the desired testing outcome of a testing is not achieved Analytical/Debugging/Troubleshooting Skills Experience in Test data management tools Exposure to Incident and Defect Management Tools Good To Have Industry knowledge of payments processing Versed with SDLC/STLC process and experienced working in AGILE(Scrum) methodologies Experience in API testing using tools like Postman Identifying risk areas associated with functional and testing objectives

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Refeição ou Alimentação; Assistência Médica e Assistência Odontológica; Auxílio creche; Convênio com Farmácia; Cartão GoodCard; Parcerias com Universidades e Escolas de Idiomas; Parceria de descontos com Seguro Auto e Residência; Gympass
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: São Paulo / SP - Faria Lima
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: Experience in working with comparative rater applications and understanding of relational application practices Strong ability to analyze user requirements and build front-end BI applications according to specifications. Understanding of relational database structures, theories, principles, and practices. Excellent interpersonal, communication, organizational, and problem-solving skills. Ability to coordinate concurrent projects. Ability to prioritize and execute tasks in a high-pressure environment. Programming skills in SQL, SAS, VBA, EXCEL Proficient in merge/purge, query, and reporting in SAS, DBMS (e.g. Oracle, DB2, ACCESS), and other systems. Proficient quantitative and qualitative analysis skills. Preferred Qualifications: Experience in insurance, banking, credit card or other financial industries, or comparable consulting experience. Experience working within multiple platforms on various databases Strong analytical, communication, and time management skills required. SQL Server, Teradata, UNIX, LINUX, Congos C, C++, JAVA, or other programming languages Database design

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale Refeição ou Alimentação; Assistência Médica e Assistência Odontológica; Auxílio creche; Convênio com Farmácia; Cartão GoodCard; Parcerias com Universidades e Escolas de Idiomas; Parceria de descontos com Seguro Auto e Residência; Gympass
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: São Paulo / SP - Zona Zul
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: Design, implement, and optimize database structures and objects, including tables, views, indexes, stored procedures, and functions. Write and troubleshoot complex T-SQL queries to support application requirements. Monitor and analyze database performance, identifying bottlenecks and implementing solutions to enhance efficiency. Optimize SQL queries and indexes for improved system performance. Develop, implement, and maintain ETL processes using SQL Server Integration Services (SSIS) or other tools. Ensure the accurate extraction, transformation, and loading of data between systems. Perform regular database maintenance tasks, including backups, restoration, and integrity checks. Implement security measures to safeguard data, including access controls, encryption, and auditing. Work closely with application developers, business analysts, and other stakeholders to understand data requirements and deliver database solutions. Maintain comprehensive documentation of database designs, processes, and systems. Develop and maintain reports using SQL Server Reporting Services (SSRS) or other reporting tools. Support business intelligence efforts by designing and maintaining data warehouses. Qualifications Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, or a related field. Experience in SQL Server development and database administration. Strong proficiency in T-SQL programming and performance tuning. Experience with SSIS, SSRS, or similar tools. In-depth knowledge of SQL Server architecture and components (e.g., database engine, SQL Agent). Experience with database modeling and design (ER diagrams, normalization). Experience with cloud database environments such as Azure SQL Required Security clearance.

• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Plano de saúde sem mensalidade e Telemedicina; Plano odontológico; Vale Refeição e Alimentação; Seguro de vida; Previdência privada; Remuneração variável anual (bônus) competitiva; PPR - Programa de Participação nos Resultados; Auxílio creche; Programas de qualidade de vida; Programa da Gestante; Licença Maternidade e Paternidade estendida; Psicologia Viva - Sessões de terapia online gratuita; Gympass - Desconto em academias; Day Off de Aniversário;
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Belo Horizonte / MG
• MODALIDADE DE TRABALHO: Remoto

DESCRIÇÃO: Experience: 5+ years of experience in software engineering with a focus on Java development, including experience in building and maintaining production-level applications. Technical Skills: Backend Development: Strong expertise in Java and related frameworks such as Spring or Spring Boot. Experience with modern architecture and related design patterns. Strong algorithmic and object-oriented design skills. Recent experience with RESTful API design and implementations is preferred. Architecture: Proven experience in designing and implementing scalable and resilient software architectures, with an emphasis on Java-based solutions. Data Management: Strong knowledge of both relational (e.g., MySQL, SQL Server, PostgreSQL) and NoSQL databases (e.g., DynamoDB, MongoDB). Troubleshooting: Proven experience in performing in-depth root cause analysis to identify the underlying causes of software issues, whether they are related to the application, system environment, or user input. Knowledge of application performance monitoring (APM) tools such as Dynatrace or Splunk is desired. Version Control: Proficiency in version control systems such as Git or Bitbucket, with experience in branching, merging, and managing codebases in a collaborative environment. This role emphasizes deep technical expertise in Java to build, maintain, and optimize high-quality scalable software systems.

• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Plano de saúde sem mensalidade e Telemedicina; Plano odontológico; Vale Refeição e Alimentação; Seguro de vida; Previdência privada; Remuneração variável anual (bônus) competitiva; PPR - Programa de Participação nos Resultados; Auxílio creche; Programas de qualidade de vida; Programa da Gestante; Licença Maternidade e Paternidade estendida; Psicologia Viva - Sessões de terapia online gratuita; Gympass - Desconto em academias; Day Off de Aniversário;
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Belo Horizonte / MG
• MODALIDADE DE TRABALHO: Remoto

DESCRIÇÃO: Bachelor’s degree or higher in Computer Science or related field 3+ years of experience in backend development Strong proficiency in Python and Object-oriented programming. Strong proficiency in relational databases (MySQL, PostgreSQL, etc.) Experience developing and consuming RESTful APIs Familiarity with message queues such as Kafka or RabbitMQ Proven ability to work in an agile development environment Experience with CI/CD pipelines and tools like Jenkins, Docker, or Kubernetes Experience using AWS cloud infrastructure Design, develop, and maintain backend services and APIs Collaborate with frontend developers, product managers, and other stakeholders to build scalable solutions Ensure high-quality code through testing, code reviews, and adherence to best practices Optimize application performance and troubleshoot issues Participate in an agile development environment, attending daily stand-ups and contributing to sprint planning

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Vale-Refeição; Vale-Alimentação; Plano e saúde e odontológico; Auxílio-Creche; Seguro de Vida; Wellhub; Apoio Psicológico; Sala de amamentação; Espaço de convivência; Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade.
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Belo Horizonte / MG
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: Información sobre la empresa contratante: Con una historia de 50 años arraigada en la industria de servicios financieros, FIS™ es el proveedor global más grande del mundo dedicado a soluciones de tecnología financiera. FIS es una empresa Fortune 500 y es miembro del índice Standard & Poor's 500®. - Experiencia en programación orientada a objetos- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita con audiencias técnicas y no técnicas de varios niveles en la organización Excelente en la preparación del documento de Arquitectura de la solución, especificaciones funcionales y técnicas Comparte voluntariamente conocimientos y experiencia técnica y/o de la industria relevantes con otros recursos Excelentes habilidades de resolución de problemas, gestión del tiempo y trabajo en equipo. Ingenioso y proactivo en la recopilación de información y el intercambio de ideas. Sólidas habilidades analíticas, estadísticas y de resolución de problemas. EXPERIÊNCIA: Experiencia en integración de Switch con VISA/Mastercard es obligatoria - Sólidos conocimientos de diseño y programación en C/C++ en entornos Unix/Linux, Unix Shell Scripting Conocimiento de los ciclos de vida de desarrollo de sistemas de extremo a extremo (es decir, cascada, Agile y otros enfoques modernos para el desarrollo de software) - Gestión de datos: Sólidos conocimientos de bases de datos relacionales (p. ej., MySQL, SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (p. ej., DynamoDB, MongoDB).

• EXPERIÊNCIA: Experiencia en integración de Switch con VISA/Mastercard es obligatoria - Sólidos conocimientos de diseño y programación en C/C++ en entornos Unix/Linux, Unix Shell Scripting Conocimiento de los ciclos de vida de desarrollo de sistemas de extremo a extremo (es decir, cascada, Agile y otros enfoques modernos para el desarrollo de software) - Gestión de datos: Sólidos conocimientos de bases de datos relacionales (p. ej., MySQL, SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (p. ej., DynamoDB, MongoDB).
• HORÁRIO: Commercial
• BENEFÍCIOS: Beneficios corporativos, Excelente clima laboral, Línea de carrera
• SALÁRIO: Submit wage pretension
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: Tiempo completo, Permanente
• LOCAL DE TRABALHO: Lima / Peru
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hybrid

DESCRIÇÃO: Realizar análises de solo e culturas; Elaborar relatórios técnicos; Atuação direta na consultoria e venda de aditivos agrícolas (suplemento para fertilizantes) - Atuar na área comercial; Acompanhar o desenvolvimento de plantações; Colaborar na implementação de técnicas sustentáveis; Conhecimento em técnicas agrícolas; Experiência na área comercial; Capacidade de trabalhar em equipe.

• FORMAÇÃO: Formação em Engenharia Agronômica
• BENEFÍCIOS: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de Vida em Grupo, Vale Refeição, Estacionamento, Bonificação por desempenho e outros.
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Araguari / MG
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Conduzir e implementar estratégias e planejamentos para o confinamento, garantindo a eficiência das operações. Definir e executar escalas de abate, bem como o planejamento e monitoramento das Ganhos Médios Diários, assegurando a execução das estratégias no confinamento. Desenvolver e implementar estratégias de manejo e nutricionais para o gado, promovendo o bem-estar e a produtividade dos animais. Gerenciar indicadores de desempenho da operação de pecuária, analisando e otimizando os resultados para maximizar a eficiência e a rentabilidade. Estabelecer e acompanhar as rotinas da pecuária, incluindo Procedimentos Operacionais Padrão, processos, lançamentos a campo, leitura de cocho e limpeza de bebedouros, entre outros.

• FORMAÇÃO: Formação acadêmica: formação em Graduação em Agronomia ou áreas relacionadas Excel nível intermediário
• BENEFÍCIOS: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de Vida em Grupo, Tíquete Refeição, Vale Transporte
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Cuiaba, MT
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: Información sobre la empresa contratante: Con una historia de 50 años arraigada en la industria de servicios financieros, FIS™ es el proveedor global más grande del mundo dedicado a soluciones de tecnología financiera. FIS es una empresa Fortune 500 y es miembro del índice Standard & Poor's 500®. Requerido: Conocimientos sólidos del lenguaje C++. está operando intensamente en C++. Requerido: Conocimiento de programación orientada a objetos. Necessário: de bases de datos relacionales (p. ej., MySQL, SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (p. ej., DynamoDB, MongoDB). Necessário: Familiaridad con EMV con/sin contacto, emisión y adquisición de tarjetas VISA y MasterCard. Emisión/gestión de tarjetas de débito, interfaz de canales digitales y estándar de mensajería ISO8583. Deseable: Conocimiento de diagramas UML. Familiaridad con los requisitos de cumplimiento de PCI DSS. Es Experiencia en empresas de procesamiento de tarjetas de crédito o en el entorno de banca en línea o en el intercambio de transacciones EFT. Es imprescindible tener experiencia en integración de switches con VISA/Mastercard.

• EXPERIÊNCIA: Experiencia en integración de Switch con VISA/Mastercard es obligatoria - Sólidos conocimientos de diseño y programación en C/C++ en entornos Unix/Linux, Unix Shell Scripting Conocimiento de los ciclos de vida de desarrollo de sistemas de extremo a extremo (es decir, cascada, Agile y otros enfoques modernos para el desarrollo de software) - Gestión de datos: Sólidos conocimientos de bases de datos relacionales (p. ej., MySQL, SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (p. ej., DynamoDB, MongoDB).
• HORÁRIO: Commercial
• BENEFÍCIOS: Beneficios corporativos, Excelente clima laboral, Línea de carrera
• SALÁRIO: Submit wage pretension
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: Tiempo completo, Permanente
• LOCAL DE TRABALHO: Lima / Peru
• MODALIDADE DE TRABALHO: Remoto

DESCRIÇÃO: Garante um alto nível de atendimento ao cliente enquanto trabalha em um ambiente de call center estruturado e acelerado. Toma decisões apropriadas e oportunas de acordo com os padrões, procedimentos e políticas do departamento. Documenta interações usando tecnologia baseada na web. Interage e colabora com funcionários de vários níveis em vários departamentos. Acompanha os pacientes para garantir que estejam satisfeitos com o serviço. Mantém o relacionamento comercial fornecendo um serviço rápido e preciso para promover a fidelidade. Fornece respostas às perguntas dos pacientes com base no modelo principal de atendimento. Desempenha outras tarefas conforme designadas e modificadas a critério do gerente. Conhecimento, habilidades e aptidões Fortes habilidades de comunicação verbal, incluindo escuta ativa Capaz de lidar com um ambiente de ritmo acelerado Excelentes habilidades multitarefas e organizacionais Paixão por servir aos outros, especialmente idosos, com soluções proativas Proficiente em digitação, bem como em produtos do Microsoft Office Suite, incluindo Word, Excel, PowerPoint e Outlook e outros. Fluência falada e escrita em inglês;

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Prêmio por Desempenho Superior; Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.); Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos; Programa Gestante; Assistência Médica Assistência Odontológica Seguro de Vida; Vale Transporte ou Estacionamento; Vale Refeição ou Vale Alimentação;
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Belo Horizonte / MG
• MODALIDADE DE TRABALHO: Presencial

DESCRIÇÃO: 8+ years of recent recruiting experience, including successful recruitment of experienced professionals within Product, Financial Technology or Front Office. Exceptional relationship management and negotiation skills, a consultative approach and the ability to influence multiple constituents without direct authority and effectively network within a heavily-matrixed organization The ability to execute on senior assignments and the aptitude to make decisions independently with limited information Experience using applicant tracking systems, human resources information systems, and other recruiting-related applications Significant experience using recruitment, candidate, and market data to drive decision-making in the hiring process Strong candidate assessment and interviewing skills Exceptional interpersonal and communication skills. Experience partnering with hiring managers to build inclusive teams Be a team player who’s self-aware, acts with integrity and values diversity Demonstrated passion, compassion, and the ability to lead by example

• HORÁRIO: Comercial
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: São Paulo / SP Av: Paulista
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: Liderar o desenvolvimento e a execução de estratégias de recrutamento de ciclo completo para uma variedade de funções empresariais Colaborar com líderes empresariais para entender as necessidades de contratação, desenvolver estratégias de recrutamento e criar ciclos de feedback para refinar sua abordagem Construir pipelines fortes e diversos envolvendo talentos passivos e encontrando maneiras criativas de envolver candidatos de alto potencial e desbloquear referências Usar dados para construir e refinar estratégias de recrutamento, avaliar a força do pipeline, monitorar as principais métricas de desempenho e manter-se em sincronia com os gerentes de contratação Comunicar-se efetivamente para manter as principais partes interessadas envolvidas, facilitar as decisões de contratação que elevam o nível de talento e persuadir os melhores talentos. Criar uma experiência de candidato de primeira classe com foco em práticas inclusivas de recrutamento e contratação Identificar proativamente oportunidades para melhorar os sistemas, processos e abordagens de recrutamento e liderar a implementação de soluções. Inglês avançado.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Convênio Médico; Convênio Odontológico; Vale Transporte ou Fretado*; Seguro de Vida; PPR (Programa de Participação Resultados); Previdência Privada; Auxílio Academia; Vale Alimentação; Refeitório ou Vale Refeição*; Programa de Assistência ao Empregado (Apoiar); Programa Bem Estar (Wellness); Licença Maternidade e Paternidade Estendida
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Rio de Janeiro / RJ
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: 6 plus years knowledge in Native mobile app development. Mandatory Native Android development, knowing cross platform frameworks including but not limited to iOS, Flutter, React Native, multiplatform is a plus. In depth understanding of programming languages like Kotlin, Java, Jetpack Compose. Strong experience building and maintaining Android libraries via Gradle/Maven. Working Knowledge of Unit and Android Tests. Proficiency in Kotlin and Java. Strong knowledge of Android SDK, Jetpack Compose, and Android UI design principles. Experience with RESTful APIs, GraphQL, JSON, and integrating third-party libraries and APIs. Knowledge of version control systems (e.g., Git). Understanding of Agile methodologies and continuous integration/continuous deployment (CI/CD) practices. Solid understanding of mobile app design patterns like - MVC, MVP, Delegation, Singleton, Factory, MVVM pattern, Clean Architecture, Viper etc. Strong experience collaborating with designers and UX experts to create great user experiences. Building Android Modules, SDKs, Framework is plus. Working Knowledge of Unit and Automated testing using Espresso UI Automation Familiarity with tools like Jenkins, Fastlane and using version control tools like Git, Gitlab. Strong problem-solving skills, attention to detail, ability to learn quickly and adapt to new technologies/challenges.? Strong understanding of code review guidelines and best practices to ensure high-quality code and continuous improvement within the development team.

• FORMAÇÃO: Superior Completo
• HORÁRIO: Comercial
• BENEFÍCIOS: Auxílio alimentação (mercado & restaurante); Plano de saúde e odontológico; Hospital digital; Suporte psicológico para psicoterapia online; Orientação ergonômica; Wellhub e TotalPass; Auxílio mensal para despesas remote; Previdência privada após 6 meses de trabalho; Licença parental estendida; Auxílio creche; Auxílio para pais de filhos especiais; Plataforma de idiomas; Disponibilidade de coworking no Brasil inteiro; Elegível ao PLR
• SALÁRIO: Salário competitivo com o mercado
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: CLT - Efetivo
• LOCAL DE TRABALHO: Florianópolis - SC
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hibrido

DESCRIÇÃO: Información sobre la empresa contratante: Con una historia de 50 años arraigada en la industria de servicios financieros, FIS™ es el proveedor global más grande del mundo dedicado a soluciones de tecnología financiera. FIS es una empresa Fortune 500 y es miembro del índice Standard & Poor's 500®. - Conocimiento de conmutación de cajeros automáticos/puntos de venta, emisión/gestión de tarjetas de débito, interfaz de canales digitales y estándar de mensajería ISO8583. Familiaridad con EMV con/sin contacto, emisión y adquisición de tarjetas VISA y MasterCard, requisitos de cumplimiento del esquema. Es deseable tener conocimiento sobre la integración y certificación de conmutadores locales. Experiencia con un entorno de banca en línea o de conmutación de transacciones EFT. - Experiencia práctica con herramientas de prueba automatizadas y simuladores. Se agregará una ventaja a la experiencia en integración basada en JSON y servicios web Restful. Familiaridad con los requisitos de cumplimiento de PCI DSS. Es obligatoria la experiencia en la integración de conmutadores con VISA/Mastercard.

• EXPERIÊNCIA: Experiencia en integración de Switch con VISA/Mastercard es obligatoria - Sólidos conocimientos de diseño y programación en C/C++ en entornos Unix/Linux, Unix Shell Scripting Conocimiento de los ciclos de vida de desarrollo de sistemas de extremo a extremo (es decir, cascada, Agile y otros enfoques modernos para el desarrollo de software) - Gestión de datos: Sólidos conocimientos de bases de datos relacionales (p. ej., MySQL, SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (p. ej., DynamoDB, MongoDB).
• HORÁRIO: Commercial
• BENEFÍCIOS: Beneficios corporativos, Excelente clima laboral, Línea de carrera
• SALÁRIO: Submit wage pretension
• REGIME DE CONTRATAÇÃO: Full Time
• LOCAL DE TRABALHO: Lima / Peru
• MODALIDADE DE TRABALHO: Hybrid