O que é Reskilling?
No cenário dinâmico do mercado de trabalho atual, termos como Reskilling e Upskilling tornaram-se cruciais para a adaptabilidade e o...
O Modelo dos Cinco Fatores (Big Five) da Personalidade
O Modelo dos Cinco Fatores, frequentemente conhecido como Big Five, é uma das teorias mais influentes e amplamente aceites na psicologia da...
Você sabe a real importância da descrição de cargos?
A análise e descrição de cargos são processos cruciais na gestão de recursos humanos, atuando como a espinha...
Gestão de Plano de Cargos e Salários
Um Plano de Cargos e Salários bem estruturado é fundamental para o sucesso organizacional, proporcionando clareza, equidade e...
Hunting para o mercado de TI | Fale com a Gente
Hunting Estratégico de Recrutamento e Seleção Profissionais Especializados para TI e Tecnologia conte com a JPeF Consultoria:...
A importância de um plano de ação para DHO
Plano de Ação para Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO): Um Roteiro para o Sucesso e o Apoio Estratégico da JPEF...
Recrutamento e Seleção por Competências
Recrutamento e Seleção por Competências: Uma Abordagem Estratégica: No cenário dinâmico do mercado de...
Impacto do Dress Code no Ambiente Profissional e Social
O termo "dress code", ou código de vestimenta, refere-se a um conjunto de regras que ditam o tipo de roupa apropriado para determinadas...
O acúmulo de função, no contexto do direito do trabalho
O acúmulo de função, no contexto do direito do trabalho, refere-se à situação em que um trabalhador,...
Recrutamento Misto: A estratégia híbrida de seleção
Recrutamento Misto: A Estratégia Híbrida para Atrair Talentos: No cenário dinâmico do mercado de trabalho atual, as...
Sistema de Gestão Integrada (SGI)
O Sistema de Gestão Integrada (SGI) representa uma abordagem estratégica e holística para a gestão empresarial,...
Admissão: O que é e Como Funciona
A admissão é um conceito multifacetado que, embora frequentemente associado ao contexto empresarial e à...